Como na vida Gerenciamento de Projetos, não é mágica. O fato de utilizarmos Software para Gerenciar Projetos, não quer dizer que teremos uma varinha de condão em mãos e tudo se resolverá.
Na nossa vida, quando queremos que algo realmente dê certo precisamos nos esforçar. Como diz o ditado 1% inspiração e 99% transpiração, é importante o esforço para conseguir o que almejamos, até porque se fizermos o contrário, seremos meros coadjuvantes da nossa própria história.
Com a utilização de Software para Gerenciamento de Projetos, iremos automatizar alguns ou todos processos, o que aumentará consideravelmente a produtividade profissional e da empresa, como também a qualidade de serviços prestados e a nossa vida será beneficiada, porque ficaremos menos estressados e mais felizes com os nossos resultados.
Vale à pena!
sexta-feira, março 27
domingo, março 22
PRODUTIVIDADE X QUALIDADE DE VIDA
Nesta última sexta – feira finalizei mais um curso de MS Project 2003. A interação e a troca de informações enriqueceram o curso, como sempre é uma troca gratificante.
Uma das primeiras coisas que é fundamental para iniciarmos a interagir com uma ferramenta de Gerenciamento de Projetos é pensar no planejamento. Pensar, esgotar as possibilidades do que pode dar certo ou errado para atingirmos os nossos objetivos.
Ao definirmos o escopo, ou seja, o que iremos fazer - tem diversas formas de esboçar o caminho que iremos seguir. Colocar marcos das atividades que é importante iniciarmos e terminarmos. Configurar o calendário das tarefas e recursos, fazendo isto pegamos um atalho muito atraente para melhorar a nossa eficiência no dia-a-dia.
São pequenos detalhes no início, que durante o controle do projeto facilitará muito a nossa vida profissional e pessoal.
Trabalhando com eficiência e produtividade a nossa empresa agradece, e a nossa qualidade de vida também.
Uma das primeiras coisas que é fundamental para iniciarmos a interagir com uma ferramenta de Gerenciamento de Projetos é pensar no planejamento. Pensar, esgotar as possibilidades do que pode dar certo ou errado para atingirmos os nossos objetivos.
Ao definirmos o escopo, ou seja, o que iremos fazer - tem diversas formas de esboçar o caminho que iremos seguir. Colocar marcos das atividades que é importante iniciarmos e terminarmos. Configurar o calendário das tarefas e recursos, fazendo isto pegamos um atalho muito atraente para melhorar a nossa eficiência no dia-a-dia.
São pequenos detalhes no início, que durante o controle do projeto facilitará muito a nossa vida profissional e pessoal.
Trabalhando com eficiência e produtividade a nossa empresa agradece, e a nossa qualidade de vida também.
sexta-feira, março 13
COMPARTILHANDO
Diretoria do Cindes Jovem, com representantes da FINDES
Posse Cindes MirimCindes Jovem promove 1ª Semana Estadual do Jovem Empreendedor
O Cindes Jovem promoveu de 9 a 13 de março a 1ª Semana Estadual do Jovem Empreendedor, que contou com palestras, mesa redonda, visitas técnicas, entre outras atividades. Mais de mil pessoas participaram do evento, entre elas, autoridades, diretores e executivos da Findes, jovens empreendedores, estudantes e comunidade.
A abertura oficial da Semana aconteceu na segunda (9). O presidente do Sistema Findes, Lucas Izoton Vieira, foi o palestrante da noite. Ele lembrou que um dos desafios no Espírito Santo é estimular as pessoas a serem empreendedoras. “O empreendedor não nasce pronto. Requer treinamento e capacitação, e isso começa desde pequeno, dentro da sala de aula”, disse.
Lucas Izoton destacou ainda que é necessário reduzir o número de empresas informais no Estado, mas afirma que “é preciso trabalhar contra a burocracia, como a alta carga tributária”, acrescentando que dos 300 mil empreendedores no Espírito Santo, 100 mil são formais e 200 mil informais.
A 1ª Semana Estadual do Jovem Empreendedor teve a parceria da Federação Capixaba de Jovens Empreendedores (Fecaje). O evento envolveu os municípios de Vitória, Linhares, Venda Nova do Imigrante e Cachoeiro de Itapemirim.
Cindes Mirim toma posse Dentro da programação da primeira Semana do Jovem Empreendedor, foi realizada a posse do Cindes Mirim, que terá como objetivo fomentar o empreendedorismo entre adolescentes e jovens, de 14 a 18 anos. A entidade terá como presidente João Henrique Brunow Barbosa e conta com 12 membros. O Cindes Mirim também estará ligado ao Cindes.
A abertura oficial da Semana aconteceu na segunda (9). O presidente do Sistema Findes, Lucas Izoton Vieira, foi o palestrante da noite. Ele lembrou que um dos desafios no Espírito Santo é estimular as pessoas a serem empreendedoras. “O empreendedor não nasce pronto. Requer treinamento e capacitação, e isso começa desde pequeno, dentro da sala de aula”, disse.
Lucas Izoton destacou ainda que é necessário reduzir o número de empresas informais no Estado, mas afirma que “é preciso trabalhar contra a burocracia, como a alta carga tributária”, acrescentando que dos 300 mil empreendedores no Espírito Santo, 100 mil são formais e 200 mil informais.
A 1ª Semana Estadual do Jovem Empreendedor teve a parceria da Federação Capixaba de Jovens Empreendedores (Fecaje). O evento envolveu os municípios de Vitória, Linhares, Venda Nova do Imigrante e Cachoeiro de Itapemirim.
Cindes Mirim toma posse Dentro da programação da primeira Semana do Jovem Empreendedor, foi realizada a posse do Cindes Mirim, que terá como objetivo fomentar o empreendedorismo entre adolescentes e jovens, de 14 a 18 anos. A entidade terá como presidente João Henrique Brunow Barbosa e conta com 12 membros. O Cindes Mirim também estará ligado ao Cindes.
domingo, março 8
O escapulário
Nesta última quinta apliquei uma palestra com dinâmica vivencial na empresa de engenharia Contek, o tema da palestra foi Relacionamento Interpessoal, e o objetivo era sensibilizar o pessoal de chão de fábrica para um projeto maior.
Durante a palestra observei que tinha um trio de três rapazes mais jovens, um deles estava com óculos escuros e boné, percebia que quando eu enfatizava sobre relacionamento interpessoal na vida profissional e pessoal, um deles demonstrava através de expressão facial resistência a minha fala.
Tudo estava acontecendo de maneira satisfatória, até que ao fazermos a dinâmica vivencial convidei este rapaz para ser um dos voluntários, ele aceitou prontamente com ar desafiador. No total eram seis voluntários. Em resumo a dinâmica era para cada um fazer o que quisesse com o colega ao lado.
Quando chegou a vez deste rapaz (Fabrício*), receber algum tipo de atitude do seu colega, ele ficou meio assustado, e para a surpresa de todos com muita simplicidade o colega estregou ao Fabrício o seu escapulário, e disse: isto é para te proteger, que Deus te abençoe! O Fabrício, ficou meio sem palavras e a sua fisionomia nos passou uma alegria tão expontânea similar a de uma criança.
A lição desta dinâmica, era que quem recebeu determinada ação, deveria devolver para quem lhe deu. O Fabrício lamentou por ter que devolver o escapulário. E me disse que não se lembrava do que o colega lhe falou. Eu fiz questão de lhe dizer ao pé do ouvido, as palavras que o seu companheiro de trabalho lhe dissera. Fabrício "balançou" um pouco e prosseguiu. Chegou na frente de seu colega, lhe entregou o escapulário (colocou em seu pescoço) e lhe disse: Isto é para te proteger. Que Deus lhe abençoe! E num impulso, deu um abraço apertado e demorado no seu novo amigo, .
Eu lhe perguntei o que ele sentiu. Ele me disse todo emocionado: FELICIDADE!
* Fabrício é um nome fictício, para preservar a identidade do funcionário.
Durante a palestra observei que tinha um trio de três rapazes mais jovens, um deles estava com óculos escuros e boné, percebia que quando eu enfatizava sobre relacionamento interpessoal na vida profissional e pessoal, um deles demonstrava através de expressão facial resistência a minha fala.
Tudo estava acontecendo de maneira satisfatória, até que ao fazermos a dinâmica vivencial convidei este rapaz para ser um dos voluntários, ele aceitou prontamente com ar desafiador. No total eram seis voluntários. Em resumo a dinâmica era para cada um fazer o que quisesse com o colega ao lado.
Quando chegou a vez deste rapaz (Fabrício*), receber algum tipo de atitude do seu colega, ele ficou meio assustado, e para a surpresa de todos com muita simplicidade o colega estregou ao Fabrício o seu escapulário, e disse: isto é para te proteger, que Deus te abençoe! O Fabrício, ficou meio sem palavras e a sua fisionomia nos passou uma alegria tão expontânea similar a de uma criança.
A lição desta dinâmica, era que quem recebeu determinada ação, deveria devolver para quem lhe deu. O Fabrício lamentou por ter que devolver o escapulário. E me disse que não se lembrava do que o colega lhe falou. Eu fiz questão de lhe dizer ao pé do ouvido, as palavras que o seu companheiro de trabalho lhe dissera. Fabrício "balançou" um pouco e prosseguiu. Chegou na frente de seu colega, lhe entregou o escapulário (colocou em seu pescoço) e lhe disse: Isto é para te proteger. Que Deus lhe abençoe! E num impulso, deu um abraço apertado e demorado no seu novo amigo, .
Eu lhe perguntei o que ele sentiu. Ele me disse todo emocionado: FELICIDADE!
* Fabrício é um nome fictício, para preservar a identidade do funcionário.
quinta-feira, março 5
1° SEMANA JOVEM EMPREENDEDOR
Por favor, cliquem na imagem para visualizar melhor a programação.
P.S: Ao fazerem a inscrição, favor informar a palestra que irá assistir.
Ser Empreendedor
É possível ter um projeto para Ser um Empreendedor, é necessário várias habilidades para Ser um, mas acredito que seja possível.
Na minha concepção duas características me marcaram muito, são elas: Persistência e Paciência.
- Persistência: Para resistir aos desafios que se apresentam no ato de empreender.
- Paciência: Para administrar a nossa ansiedade ao estarmos jovens, queremos tudo para ontem, ganhar muito dinheiro, achamos que temos o melhor produto, mas aos pouco a ficha vai caindo, e nos damos conta que cada pessoa tem uma percepção de mundo. O que nos faz rever muito conceitos que acreditamos.
Eu adoro empreender. Pra mim é um estado de espírito. Um estilo de vida.
Na próxima semana, teremos a Semana do Jovem Empreendedor aqui no nosso estado. A programação está muito interessante. No próximo post colocarei o folder eletrônico.
Beijos.
Na minha concepção duas características me marcaram muito, são elas: Persistência e Paciência.
- Persistência: Para resistir aos desafios que se apresentam no ato de empreender.
- Paciência: Para administrar a nossa ansiedade ao estarmos jovens, queremos tudo para ontem, ganhar muito dinheiro, achamos que temos o melhor produto, mas aos pouco a ficha vai caindo, e nos damos conta que cada pessoa tem uma percepção de mundo. O que nos faz rever muito conceitos que acreditamos.
Eu adoro empreender. Pra mim é um estado de espírito. Um estilo de vida.
Na próxima semana, teremos a Semana do Jovem Empreendedor aqui no nosso estado. A programação está muito interessante. No próximo post colocarei o folder eletrônico.
Beijos.
sexta-feira, fevereiro 27
sexta-feira, fevereiro 20
quarta-feira, fevereiro 18
CURSO MS PROJECT
.::CURSO MS PROJECT::.
INSCRIÇÕES - CLIQUE AQUI
Ao final do curso os participantes serão capazes de planejar e controlar um projeto no MS PROJECT 2003,além das diferentes etapas que compõe um projeto como:tempo,pessoas (recursos) e custos.Identificarão as tarefas e críticas (caminhos críticos) no projeto, superalocação de mão-de-obra,relatórios e filtrar todas as informções que se quer imprimir.Metodologia Vivencial.
Público Alvo
Profissionais de Administração, Finanças, Técnicos, Engenheiros, Arquitetos e profissionais que atuam ou desejam atuar na área de planejamento. TURMA NO MÁXIMO DE 12 PESSOAS.
Conteúdo Programático
1 - Noções de projeto,
2- Curva S, Estrutura Analítica do Projeto (EAP) e Gráfico de Gantt;
3 - Configurações do MS Project;
4-Tarefas, adicionar e Organizar, TarefasDuração, Marco, Dependência
5- Tarefa Resumo, EDT, Recorrentes, Tarefas Críticas;
6 - Recursos, Superalocação, Pool de Recursos, Alocar Recursos as Tarefas;
7 - Planejar e Prever Custos
8- Linhas de Base Atualização do Progresso ;
9 - Subprojetos, Multiprojetos
10 - Cabeçalho e Rodapé, Formatação de Gráficos;
11 - Exportação e Vínculo com Excel;
12 - Filtros, Colunas, Marcadores;
13 - Porcentagem de Progresso;
14 - Restrições Flexíveis e Inflexíveis;
15 - Definindo Margens de Atraso em Tarefas Críticas, Filtros e Grupos ;
16 - Fundamentos de Cultura de Projetos;
INSCRIÇÕES - CLIQUE AQUI
Ao final do curso os participantes serão capazes de planejar e controlar um projeto no MS PROJECT 2003,além das diferentes etapas que compõe um projeto como:tempo,pessoas (recursos) e custos.Identificarão as tarefas e críticas (caminhos críticos) no projeto, superalocação de mão-de-obra,relatórios e filtrar todas as informções que se quer imprimir.Metodologia Vivencial.
Público Alvo
Profissionais de Administração, Finanças, Técnicos, Engenheiros, Arquitetos e profissionais que atuam ou desejam atuar na área de planejamento. TURMA NO MÁXIMO DE 12 PESSOAS.
Conteúdo Programático
1 - Noções de projeto,
2- Curva S, Estrutura Analítica do Projeto (EAP) e Gráfico de Gantt;
3 - Configurações do MS Project;
4-Tarefas, adicionar e Organizar, TarefasDuração, Marco, Dependência
5- Tarefa Resumo, EDT, Recorrentes, Tarefas Críticas;
6 - Recursos, Superalocação, Pool de Recursos, Alocar Recursos as Tarefas;
7 - Planejar e Prever Custos
8- Linhas de Base Atualização do Progresso ;
9 - Subprojetos, Multiprojetos
10 - Cabeçalho e Rodapé, Formatação de Gráficos;
11 - Exportação e Vínculo com Excel;
12 - Filtros, Colunas, Marcadores;
13 - Porcentagem de Progresso;
14 - Restrições Flexíveis e Inflexíveis;
15 - Definindo Margens de Atraso em Tarefas Críticas, Filtros e Grupos ;
16 - Fundamentos de Cultura de Projetos;
17 - Fundamentos de Escritório de Projetos;
18 - Fundamentos de Multiprojetos;
19 - Algumas Ferramentas para Turbinar o seu MSProject.
Instrutora
Ana Paula Tongo, 12 anos de experiência em treinamento e consultoria em Gerenciamento de Projetos, Motivação. Diretora Executiva e Sócia da Bitável Tecnologia. Instrutora do Senac, Sesi e Sebrae. Pós Graduada em Gestão. Membro do conselho Temático de Inovação Tecnológica da Federação das Indústrias do Estado do Espírito Santo.
PERÍODO:16 a 20 de Março de 2009, das 18:00h às 22:00h
CARGA HORÁRIA : 20 horas
LOCAL: Tecvitória. Rua Marins Alvarino, 150. Itararé Vitória ES -CEP: 29047-660 (na rua do CIAS Hospital da Unimed)
VALOR: R$ 350,00
(Inclui material didático, certificado e coffee breaks)
INSCRIÇÕES - CLIQUE AQUI
Desconto de 10% para filiados ao PMI-ES
Tel: (27) 3315-6492 ou falecom@bitavel.com - Bitável Tecnologia
Apoio: Crea / Educ e Tecvitória
Instrutora
Ana Paula Tongo, 12 anos de experiência em treinamento e consultoria em Gerenciamento de Projetos, Motivação. Diretora Executiva e Sócia da Bitável Tecnologia. Instrutora do Senac, Sesi e Sebrae. Pós Graduada em Gestão. Membro do conselho Temático de Inovação Tecnológica da Federação das Indústrias do Estado do Espírito Santo.
PERÍODO:16 a 20 de Março de 2009, das 18:00h às 22:00h
CARGA HORÁRIA : 20 horas
LOCAL: Tecvitória. Rua Marins Alvarino, 150. Itararé Vitória ES -CEP: 29047-660 (na rua do CIAS Hospital da Unimed)
VALOR: R$ 350,00
(Inclui material didático, certificado e coffee breaks)
INSCRIÇÕES - CLIQUE AQUI
Desconto de 10% para filiados ao PMI-ES
Tel: (27) 3315-6492 ou falecom@bitavel.com - Bitável Tecnologia
Apoio: Crea / Educ e Tecvitória
ENCONTROS E ACEITAÇÃO
Como a oportunidade de momentos de descontração e uma boa conversa faz a diferença entre um grupo que trabalham juntos.
Certo dia, estava eu aplicando uma vivência numa empresa, o grupo era do turno da madrugada a grande maioria formada por homens (99%). Iniciamos o processo, alguns tiveram resistência, outros sono, aos poucos todos foram entendo a dinâmica da vivência e viram que dali poderia ter um resultado benéfico.
A vivência por si só foi muito boa, todos deram feed back uns para outros, até que chegou um momento que um dos colegas disse: Eu sou gay! Vocês se incomodam com isto? Ele estava se referindo ao seu jeito de ser.
Todos ficarão meio atordoados com aquela pergunta, até que um breve silêncio foi interrompido, e um dos líderes disse: Seja você mesmo!
Aquele momento foi lindo! Estava acontecendo uma aceitação transparente do colega pelo grupo.
Todos sentiram-se aliviados ao final, se tornaram um grupo mais unido e forte para o que der e vier.
Certo dia, estava eu aplicando uma vivência numa empresa, o grupo era do turno da madrugada a grande maioria formada por homens (99%). Iniciamos o processo, alguns tiveram resistência, outros sono, aos poucos todos foram entendo a dinâmica da vivência e viram que dali poderia ter um resultado benéfico.
A vivência por si só foi muito boa, todos deram feed back uns para outros, até que chegou um momento que um dos colegas disse: Eu sou gay! Vocês se incomodam com isto? Ele estava se referindo ao seu jeito de ser.
Todos ficarão meio atordoados com aquela pergunta, até que um breve silêncio foi interrompido, e um dos líderes disse: Seja você mesmo!
Aquele momento foi lindo! Estava acontecendo uma aceitação transparente do colega pelo grupo.
Todos sentiram-se aliviados ao final, se tornaram um grupo mais unido e forte para o que der e vier.
terça-feira, fevereiro 17
Mudança em Gerenciamento de Projetos
Neste final de semana conversando com um amigo, ele me colocava as suas aflições na tentativa de se implantar em sua empresa, o trabalho por Gerenciamento de Projetos.
Me relatou sobre a implantação de um software, porém esqueceu de algo mais desafiador do que o software: A MUDANÇA DE CULTURA DAS PESSOAS.
Os funcionários tiveram resistência com a mudança da metodologia de trabalho, imaginem anotar o que se fazia. Quantas dúvidas deve ter passado por suas cabeças, do tipo: SERÁ QUE ESTÃO ME VIGIANDO?
Bobagem de pensamento, o objetivo é melhorar a produtividade da empresa, e tomar medidas mais assertivas em prol de todos.
Ao pensarmos em Gerenciamento de Projetos, a primeira coisa que precisamos colocar em nossa lista de prioridades é sensibilizar o grupo de trabalho e fazê-los sentir parte do processo.
É mais simples do que se parece, é possível!
Me relatou sobre a implantação de um software, porém esqueceu de algo mais desafiador do que o software: A MUDANÇA DE CULTURA DAS PESSOAS.
Os funcionários tiveram resistência com a mudança da metodologia de trabalho, imaginem anotar o que se fazia. Quantas dúvidas deve ter passado por suas cabeças, do tipo: SERÁ QUE ESTÃO ME VIGIANDO?
Bobagem de pensamento, o objetivo é melhorar a produtividade da empresa, e tomar medidas mais assertivas em prol de todos.
Ao pensarmos em Gerenciamento de Projetos, a primeira coisa que precisamos colocar em nossa lista de prioridades é sensibilizar o grupo de trabalho e fazê-los sentir parte do processo.
É mais simples do que se parece, é possível!
quarta-feira, fevereiro 11
Ao falar em Gerenciamento de Projetos, penso num conceito sobre Projetos: É tudo que tem início meio de fim, com data para terminar.
Elencar prazos para o que queremos é uma das formas mais realistas para atingirmos os nossos objetivos, seja ele em qualquer área da nossa vida: um funcionário desmotivado, um cliente indeciso, uma atividade importante, etc.
As atividades a serem feitas compõe um escopo dentro de um projeto, e termos controle do tempo e quem está responsável é fundamental para a concretização das nossas ações.
Claro que, é mais prático sairmos fazendo o que tem que ser feito e não se preocupar em planejar, anotar os prazos, responsáveis e as atividades, mas certamente no andamento do projeto sentiremos na pele os resultados da falta de um controle mais detalhado. Ao gerenciar projetos, estamos sendo cautelosos e minimizando as surpresas que possam aparecer.
Certamente aumentaremos a nossa qualidade de vida quando nos esforçarmos para inserir os conceitos de Gerenciamento de Projetos em nossas vidas.
Elencar prazos para o que queremos é uma das formas mais realistas para atingirmos os nossos objetivos, seja ele em qualquer área da nossa vida: um funcionário desmotivado, um cliente indeciso, uma atividade importante, etc.
As atividades a serem feitas compõe um escopo dentro de um projeto, e termos controle do tempo e quem está responsável é fundamental para a concretização das nossas ações.
Claro que, é mais prático sairmos fazendo o que tem que ser feito e não se preocupar em planejar, anotar os prazos, responsáveis e as atividades, mas certamente no andamento do projeto sentiremos na pele os resultados da falta de um controle mais detalhado. Ao gerenciar projetos, estamos sendo cautelosos e minimizando as surpresas que possam aparecer.
Certamente aumentaremos a nossa qualidade de vida quando nos esforçarmos para inserir os conceitos de Gerenciamento de Projetos em nossas vidas.
terça-feira, fevereiro 3
O Poder do Feed Back (retorno)
Quando falamos em feed back (retorno) tem alguns que sentem um frio na espinha só de pensar. Em projeto o feed back é tudo, e quando me refiro em projeto se enquadra também no nosso projeto de vida. Dizer ao outro o que pode ser melhorado é o que constrói vidas melhores, idéias que dão certo, soluções simples porém sofisticadas. Na maioria das vezes conseguimos chegar a simples conclusões com a colaboração do outro, mas para isto é importante que as pessoas se expressem, falem o que pensam. Claro que se deve dar um feed back com o intuito de agregar, colaborar, mesmo que no primeiro momento o outro (quem recebeu o feed back) se sinta chateado, mas algum tempo depois verá que a "sugestão" que recebeu foi para ajudar. Há pessoas que passam a imagem de concordar com idéias, posturas, e de repente pulam fora do barco, minutos antes dizem estar envolvidos até a alma ... Quem elas pensam que estão enganando ou até mesmo ludibriando? As pessoas possuem discernimento e sensibilidade para perceberem quando alguém fez de conta por um bom tempo. Lembro-me neste momento do livro "O Monge e o Executivo", em determinada página fala-se sobre o AMOR, o autor defini o AMOR baseado nos Coríntios 13, e nos desafia a interpretá-lo e encontramos palavras como paciência, bondade ... Buscar o significado em cada uma destas palavras que defini o AMOR faz toda a diferença. Fazendo uma singela analogia o AMOR me lembra a ÉTICA. AMAR o outro e a nós mesmos, quando aplicamos isto em nossa vida profissional, pessoal e principalmente em todos os projetos que o compõe, sem sombra de dúvidas que o percentual destes projetos será significativamente bem sucedido.
terça-feira, janeiro 20
Produtividade
Certa vez um consultor de empresas me procurou para automatizar algumas planilhas excel, as quais mantinha os seus projetos e prestação de serviços atualizados.
O curioso é que semanalmente e às vezes até diariamente precisava enviar o relatório de suas atividades para alguns de seus clientes.
Ao mostrar-lhe que era possível inserir as informações que desejava num software online e selecionar os períodos para gerar relatório e enviar aos seus clientes, ele se deu conta de quanto tempo poderia ser poupado.
Uma vez que no dia anterior precisou marcar uma reunião, somente para listar as suas atividades, e entregar um relatório impresso.
Além de surpreender os seus clientes, enviaria os relatórios por e-mail e ainda daria a opção de filtrarem os dias que gostaria de pesquisar (derepente rever alguma informação). Tudo de forma sincronizada para facilitar o entendimento do seu cliente.
Os clientes vêem os seus relatórios por e-mail, adiantam as suas dúvidas e idéias, desta forma a reunião será bastante otimizada e totalmente voltada para resultados.
Conversarmos bastante naquela manhã, percebeu que os pequenos detalhes na automatização de processos fazem a diferença e todos ganham.
O curioso é que semanalmente e às vezes até diariamente precisava enviar o relatório de suas atividades para alguns de seus clientes.
Ao mostrar-lhe que era possível inserir as informações que desejava num software online e selecionar os períodos para gerar relatório e enviar aos seus clientes, ele se deu conta de quanto tempo poderia ser poupado.
Uma vez que no dia anterior precisou marcar uma reunião, somente para listar as suas atividades, e entregar um relatório impresso.
Além de surpreender os seus clientes, enviaria os relatórios por e-mail e ainda daria a opção de filtrarem os dias que gostaria de pesquisar (derepente rever alguma informação). Tudo de forma sincronizada para facilitar o entendimento do seu cliente.
Os clientes vêem os seus relatórios por e-mail, adiantam as suas dúvidas e idéias, desta forma a reunião será bastante otimizada e totalmente voltada para resultados.
Conversarmos bastante naquela manhã, percebeu que os pequenos detalhes na automatização de processos fazem a diferença e todos ganham.
sexta-feira, janeiro 16
Abaixo segue alguns clipping's de atividades que estive envolvida no final de 2008 e início de 2009.
"Estar jovem e ter sede de conhecimento, me faz perceber que quanto mais aprendo, mais tenho a aprender."
Novembro/2008
Congresso
Ana Paula Tongo esteve em Goiânia (GO), participando do 14º Congresso de Lideranças Jovens, CONAJE 2009. O congresso reuniu jovens líderes empresariais, onde fez Cursos de Capacitação e e ajudou a planejar os novos rumos do movimento jovem empresarial no Brasil.
Registro
Em novembro, o Senado Nacional homenageou o CONAJE. Ana Paula Tongo conferiu a homenagem ao lado dos senadores Tasso Jereissati e Marco Maciel.
Com o Senador Marcos Maciel
"Estar jovem e ter sede de conhecimento, me faz perceber que quanto mais aprendo, mais tenho a aprender."
Novembro/2008
Congresso
Ana Paula Tongo esteve em Goiânia (GO), participando do 14º Congresso de Lideranças Jovens, CONAJE 2009. O congresso reuniu jovens líderes empresariais, onde fez Cursos de Capacitação e e ajudou a planejar os novos rumos do movimento jovem empresarial no Brasil.
Registro
Em novembro, o Senado Nacional homenageou o CONAJE. Ana Paula Tongo conferiu a homenagem ao lado dos senadores Tasso Jereissati e Marco Maciel.
Com o Senador Marcos MacielDezembro/2008
Confraternização
Jantar de Confraternização do Sindiinformática, no Restaurante Labamba, na Praia do Canto, reuniu empresários do setor de Informática. Entre eles, Ana Paula Tongo.
Janeiro/2009
Palestra
Palestra que aconteceu no auditório da Viminas, no município de Serra, para funcionários da empresa Alimentação Industrial PURAS, foi ministrada por Ana Paula Tongo, que também realizou, com os participantes, um Treinamento Vivencial sobre Atendimento ao Cliente.
Palestra II
Palestra realizada no CRAS de Laranjeiras no dia 05 de janeiro, com foco em Qualificação Profissional, em 05 de janeiro de 2009, que foi patrocinada gratuitamente para os cidadãos serranos pela Prefeitura de Serra, reuniu 200 espectadores. A palestrante foi Ana Paula Tongo.
Confraternização
Jantar de Confraternização do Sindiinformática, no Restaurante Labamba, na Praia do Canto, reuniu empresários do setor de Informática. Entre eles, Ana Paula Tongo.
Janeiro/2009
Palestra
Palestra que aconteceu no auditório da Viminas, no município de Serra, para funcionários da empresa Alimentação Industrial PURAS, foi ministrada por Ana Paula Tongo, que também realizou, com os participantes, um Treinamento Vivencial sobre Atendimento ao Cliente.
Palestra II
Palestra realizada no CRAS de Laranjeiras no dia 05 de janeiro, com foco em Qualificação Profissional, em 05 de janeiro de 2009, que foi patrocinada gratuitamente para os cidadãos serranos pela Prefeitura de Serra, reuniu 200 espectadores. A palestrante foi Ana Paula Tongo.
ANOTE AÌ!
Pela Bitável Tecnologia, Ana Paula Tongo vai ministrar uma série de Cursos de MS Project 2007, de fevereiro a junho/2009, na sede da Tec Vitória. A carga horária de cada curso é de 20horas. Serão disponibilizadas 10 vagas por turma e o horário, de 18h as 22h30, vale para todos. Confira as datas e agende-se! Os cursos acontecem de 09 à 13/02; de 16 a 20/03; de 13 a 17/04; de 11 a 15/05; de 08 a 12/06. Confira a programação dos cursos e faça sua inscrição.
Pela Bitável Tecnologia, Ana Paula Tongo vai ministrar uma série de Cursos de MS Project 2007, de fevereiro a junho/2009, na sede da Tec Vitória. A carga horária de cada curso é de 20horas. Serão disponibilizadas 10 vagas por turma e o horário, de 18h as 22h30, vale para todos. Confira as datas e agende-se! Os cursos acontecem de 09 à 13/02; de 16 a 20/03; de 13 a 17/04; de 11 a 15/05; de 08 a 12/06. Confira a programação dos cursos e faça sua inscrição.
terça-feira, janeiro 13
Comunicação e Projeto
Neste vídeo, estava fazendo a divulgação do III Seminário dos Técnicos Industriais, estava sendo asessorada por Izabella Salazar e Warlene Araújo, nos divertimos muito com a produção deste vídeo. A Sandrinha estava fazendo outra atividade neste momento, mas juntas formamos o Quarteto Fantáticos, rsrs. A nossa equipe, ficou bastante integrada.
O sentimento e o trabalho em equipe, é fundamental para se ter sucesso em qualquer projeto. Um dos pontos que contribuiu que encerrássemos este evento com a mesma motivação do 1º dia, foi a nossa comunicação, e o respeito uma com as outras. O evento foi um sucesso e os clientes ficaram satisfeitíssimos.
Sentirei saudades Meninas! Beijos do coração para vocês.
sexta-feira, janeiro 9
É interessante a importância do adulto aprender fazendo. Erro e tentativa, desconstruir antigos hábitos, e construir novos hábitos, para isto precisamos perceber que os maus hábitos existem.
Nos treinamentos que realizo procuro sempre fazer com que os participantes se enxerguem, que tirem o olho do vizinho e percebam os seus próprios desafios a serem superados, perceber os resultados é gratificante.
Foto durante o treinamento
Quando se acalmou um pouco disse que ficava muito chateada, por ninguém perguntar como ela estava no seu dia-a-dia no trabalho. As amigas ficaram emocionadas também, e disseram que não sabia que aquilo era importante pra ela, e sairam dali com a promessa que a partir daquele dia seria diferente.
terça-feira, janeiro 6
Clippings 2008
Parei para verificar o que fiz em 2008, e selecionei alguns clippings para colocar aqui no Blog. Agora é seguir e prestigiar 2009.
Diretora da Bitável Tecnologia participa de treinamento no CREA-ES
Pela Bitável Tecnologia, a diretora comercial Ana Paula Tongo participou de um treinamento sobre Orçamento de Gerenciamento de Obras, no dia 18 de fevereiro, no auditório do CREA-ES, em Vitória.
Gerenciamento de Projetos: Empresária participa de curso para aprender a utilizar nova metologia
Ana Paula Tongo participou do Curso Gerenciamento de Projetos - Visão PMI, no auditório do Crea-ES, em Vitória, no dia 28 de fevereiro. O PMI é uma metodologia que incentiva e ajuda a melhorar o gerenciamento de projetos nas empresas.
Dia Internacional da Mulher
A diretora de Tecnologia do CINDES JOVEM, Ana Paula Tongo, e os jovens empresários da entidade, que é ligada ao Sistema FINDES, realizaram com sucesso, o evento “Mulheres Empreendedoras”, na noite do dia 06 de março, no auditório da Federação, em Vitória/ES.
Este acontecimento, que fez parte do Ciclo de Palestras Empreender, foi uma homenagem às mulheres, no mês em que se comemora o “Dia Internacional da Mulher”, e contou com a participação dos Conselheiros da Federação, de presidentes de Sindicatos, de executivas, de autoridades, de empresários e de representantes de Ong’s.
A palestrante e diretora da Associação Brasileira de Recursos Humanos – ABRH, Ângela Abdo, ministrou as palestras “Como conciliar a vida pessoal e profissional” e “Qual a melhor forma de adaptação às mudanças profissionais, sem perder a qualidade de vida”. Na seqüência, a empresária Lourdes Ferolla apresentou o case de sucesso de sua empresa, a Di Ferolla. Juntas, elas conseguiram motivar a platéia, apresentando o novo perfil da mulher empreendedora da atualidade, que é organizada, que planeja, e que cuida das saúdes física, espiritual, familiar e profissional.
Na ocasião, a superintendente do Serviço Social da Indústria – SESI, Solange Maria Nunes Siqueira, recebeu homenagem de Ana Paula Tongo, e representou todas as mulheres presentes, por ocupar um cargo de importância, em uma organização onde a maioria dos gestores é do sexo masculino. Foram sorteados diversos presentes de empresas apoiadoras, como kits da Di Ferolla e da Natura, que foram entregues pelo presidente do CINDES JOVEM, Gervásio Andreão Júnior e por seus diretores. Foi sorteado, ainda, um website pré-fabricado oferecido pela Bitável Tecnologia. Outros apoiadores foram a Natura, Grafia Humana, Fecaje, Conaje, respectivamente a Federação Capixaba de Jovens Empreendedores e a Confederação Nacional de Jovens Empresários, e o Sistema FINDES.
Diretora Comercial representa empresa de tecnologia em Rodada de Negócios
A Bitável Tecnologia, representada por sua diretora comercial, Ana Paula Tongo, participou de uma rodada de negócios, ocorrida no Centro de Convenções de Vitória, no dia 18 de março. Na ocasião, Ana Paula conversou com representantes das empresas Buaiz Alimentos, Vida Ativa, Acaps, Garoto e Federação das Indústrias.
CINDES JOVEM inaugura nova unidade em Linhares
Na 2ª quinzena de março/2008, a Coordenadora de Capacitação do CINDES JOVEM de Vitória-ES, Ana Paula Tongo, participou da palestra de abertura de nova unidade da instituição, no SEBRAE Linhares, juntamente com colegas/ diretores da entidade e diretores das instituições SESI, SENAI, SINDIMOL, FECAJE, FINDES, empresariado local e jovens empreendedores.
Durante o evento, os diretores do CINDES JOVEM - Vitória, os diretores Raphael Cassaro Machado e Robson Brandão falaram da finalidade da diretoria de integração, da importância da representação da classe empresarial jovem no município, do fortalecimento da categoria de empreendedores no Espírito Santo, dos benefícios e oportunidades que serão gerados a partir do desenvolvimento de uma rede de contatos cada vez maior, dos produtos e serviços que serão oferecidos pelos parceiros da entidade, para os interessados em fazer parte dela.
Ana Paula Tongo explicou a relevância da participação da diretoria do CINDES JOVEM nos Conselhos Temáticos na FINDES (Federação das Indústrias do Espírito Santo) e a função da capacitação e, após a cerimônia, houve confraternização entre todos os presentes e os membros do novíssimo CINDES JOVEM de Linhares.
Bitável Gol: Sowftware é utilizado na organização de seminário
No dia 14 de abril, a diretora comercial da Bitável Tecnologia deu início à utilização do Bitável Gol no gerenciamento do III Seminário dos Técnicos Industriais, III SETEC 2008. O evento vai acontecer de 07 a 10 de outubro, no Cefetes, unidade de Vitória, sob a organização da Cooperativa dos Técnicos Industriais e Tecnólogos do Espírito Santo. A realização do III Setec é do Sindicato dos Técnicos Industriais.
Novo contrato
Em abril de 2008, a Bitável Tecnologia fechou contratos de desenvolvimento de softwares com empresas angolanas.
Recebendo futuros líderes
No dia 26 de abril, Ana Paula Tongo foi Chairwoman do Treinamento Discovery Day da Aiesec Vitória, que aconteceu em um sítio, na Barra do Jucú, em Vila Velha. O treinamento reuniu universitários que foram selecionados pela Aiesec para fazer treinamento de liderança.
Nova parceria
No dia 30 de maio, a Bitável Tecnologia fechou uma parceria com a Up Level, na área de hardware para Gerenciamento de Projetos, com o objetivo de melhor atender aos seus clientes do Espírito Santo. Os clientes precisavam de uma solução para enviar informações sobre seus projetos para suas empresas, independente do lugar onde estivessem. A solução encontrada foi a utilização de Palm Tops e celulares.
Bitável Gol é apresentado ao público da Mec Show
Através de parceria com o cliente Coopttec-ES, no dia 18 de junho, a Bitável Tecnologia expôs seu o seu produto Bitável Gol, na Mecshow, Feira de Manutenção Mecânica, Elétrica e Automação, que aconteceu no Pavilhão de Carapina, no Município de Serra.
Empresária utiliza aprendizado de Jogos empresariais nos treinamentos para clientes de sua empresa
Pela Bitável Tecnologia, de 02 à 06 de julho, a empresária Ana Paula Tongo, participou de um Treinamento de Jogos Empresariais, no Sebrae- Vitória, onde aprendeu nova metodologia de dinâmica de grupo baseada em Andragogia ou Pedagogia para adultos – que faz com que o adulto vivencie suas habilidades já desenvolvidas e as que precisa desenvolver. Segundo Ana Paula, a utilização deste método facilita a absorção de 90% do aprendizado. Ela pretende usar seus novos conhecimentos nos treinamentos de MS Projetc e de Gerenciamento de Projetos oferecidos pela Bitável.
Trabalhando mudanças para despertar a autoestima de funcionários da Cesan
No dia 14 de agosto, a diretora comercial da Bitável Tecnologia, Ana Paula Tongo ministrou a palestra com o tema Trabalhando Mudanças e Despertando a Autoestima para cerca de 150 funcionários da CESAN, no município de Castelo, interior do Espírito Santo, durante a Semana de Segurança do Trabalho.
Segurança do Trabalho: Printec contrata empresária para motivar funcionários
No dia 20 de agosto, uma palestra sobre Motivação, Qualidade de Vida e Stress foi ministrada pela diretora comercial da Bitável Tecnologia, Ana Paula Tongo, para funcionários da empresa de impressão de rótulos, Printec, no município de Serra. Cinqüenta funcionários participaram do evento, que fez parte da programação da Semana de Segurança do Trabalho, organizada pela empresa.
Palestrante fala de Motivação e Atitude a funcionários da Fibrasa
Ana Paula Tongo foi contratada pela empresa de embalagem, Fibrasa, para ministrar uma das palestras que fizeram parte da programação da Semana de Segurança do Trabalho, organizado pela empresa. Durante o Ciclo de palestras, ela apresentou o tema Motivação e Atitude, no dia 18 de setembro, em três turnos, para cerca de 150 trabalhadores.
Acelerada
Da última semana do mês de Setembro ao dia 10 de outubro, a coordenadora de Eventos Tecnológicos da Coopttec-ES, Ana Paula Tongo, esteve ocupada com a organização do III Seminário dos Técnicos Industriais, III Setec 2008. O evento aconteceu no Cefetes Vitória e o trabalho de Ana Paula envolveu a captação de recursos junto a patrocinadores, apoiadores e parceiros, a utilização do Software da Bitável Tecnologia, Bitável Gol, no planejamento e controle de atividades do evento e a coordenação da equipe.
Palestra para melhorar atendimento a clientes do Salesiano
Em 14 de outubro, Ana Paula Tongo realizou a palestra sobre Qualidade no Atendimento ao Cliente para 30 funcionários do Salesiano, unidade Jardim Camburi.
O objetivo da palestra foi preparar todos os setores do Salesiano para receberem alunos e pais, durante o período de matrícula e rematrícula para 2009.
Incentivo para ter bons relacionamentos
No dia 15 de outubro, Ana Paula Tongo ministrou a Palestra Vivência, Comportamento e Atitude, no Laboratório de Análises Clínicas São Marcos, de Vila Velha, para 50 funcionários. O objetivo da palestra foi prestar esclarecimentos de como manter um bom relacionamento entre os colaboradores do laboratório, com os clientes.
Relacionamento Interpessoal é tema de palestra em gráfica capixaba
Em 29 de outubro, Ana Paula Tongo, reuniu-se com cerca de 60 funcionários da Gráfica GSA, em Vitória, para falar sobre o tema Relacionamento Interpessoal, que visa melhorar a relação de funcionário para funcionário. O evento aconteceu no auditório da Gráfica.
Bitável Tecnologia faz site corporativo para empresa capixaba
No dia 04 de novembro a Bitável Tecnologia fechou contrato com a empresa capixaba de comércio exterior, Sharloni, para desenvolvimento de um site corporativo.
Palestrante ensina a conciliar relacionamento familiar com trabalho
No dia 07 de novembro, Ana Paula Tongo falou sobre Relacionamento Familiar x Trabalho para 120 funcionários do Terminal Portuário de Vila Velha. Durante a palestra, também foi aplicada uma dinâmica para reflexão sobre conciliação de relacionamento familiar e de trabalho.
Tudo pelos clientes
Pela Bitável Tecnologia, de 12 a 18 de novembro, a diretora comercial Ana Paula Tongo esteve em São Paulo, em reunião com novos parceiros tecnológicos e comerciais, potenciais fornecedores de soluções adicionais que visam suprir as necessidades de seus clientes no mercado capixaba.
A empresária, que está sempre antenada e garimpando novidades tecnológicas de ponta, também lança mão de sua criatividade para agregar valor aos negócios de seus clientes. Sua disposição é considerada um diferencial importante para as empresas atualmente. “Na Bitável o cliente é que manda! Precisando de solução ou inovação, a gente corre atrás até encontrar”, confirmou.
Entre convidados ilustres
Ana Paula Tongo esteve em São Paulo no dia 15 de novembro, como convidada da Faculdade Zumbi dos Palmares e da ong Afrobrás, para participar da entrega do Troféu Raça, em comemoração à Abolição da Escratura.
Vários artistas, autoridades e profissionais que se destacaram em 2008 estiveram presentes, entre eles, o prefeito de São Paulo Gilberto Kassab, a atriz Isabel Filardis, o cantor Wilson Simoninha e Max Castro, o ator Paulo Betti, o rapper Rappin Hood e o Reitor Vicente, da Unipalmares.
Foram homenageados, o ministro do Superior Tribunal de Justiça Benedito Gonçalves; o ministro da Indústria, Comércio e Desenvolvimento, Miguel Jorge; da Educação, Fernando Haddad; da Seppir, Edson Santos, a secretária de Educação do Estado de São Paulo, Maria Helena Guimarães; o vereador paulista Netinho de Paula e o embaixador dos Estados Unidos, Clifford Sobel; além do ator Milton Gonçalves, da atriz Zezé Motta, da ginasta Daiane dos Santos, da atleta olímpica Maurren Maggi e seu preparador físico Nélio Alfano Moura.
Liderança, Motivação e Criatividade serão temas discutidos em palestra
Em 17 de dezembro Ana Paula Tongo vai discorrer sobre Liderança, Motivação e Criatividade, para 250 trabalhadores da empresa Forte Boi Indústria de Alimentos. A palestra vai acontecer na sede da Forte Boi, na cidade de Fundão.
Última turma
No dia 20 de dezembro, Ana Paula Tongo vai finalizar as atividades da 6ª turma do curso de MS Project 2007, no Senac de Vila Velha. Este ano, ela ministrou o mesmo curso para outras 05 turmas, nos meses de abril, maio, julho, agosto e setembro. Setenta e dois profissionais das áreas de Engenharia, Comunicação, Arquitetura, Metalmecânica, Metalurgia, entre outras, participaram.
Celebrando a história
Uma Celebração em Ação de Graças da família Tongo vai acontecer na igreja da Vila Tongo, em Praia Grande, no município de Fundão, no dia 20 de dezembro, às 17h30.
A família vai se reunir para agradecer pelos desafios, conquistas e vitórias do ano de 2008. A idéia da celebração partiu das primas Ana Paula e Luciana, e de dona Arlete Tongo da Silva, que está apoiando a organização do evento. Tudo indica que a celebração vai se tornar uma tradição de família.
O sobrenome Tongo pertenceu a um homem bravio, de origem africana, que ao chegar no Brasil e no Espírito Santo adotou o filho de uma escrava, deu seu nome à criança e também a várias gerações.
A celebração é também uma homenagem às histórias que são contadas por tios (de 90 e 96 anos) e que eram contadas pelo avô (de 98 anos – in memoria) da empresária Ana Paula Tongo, que aos 30 anos é uma profissional de destaque, respeitada no mercado capixaba.
Disposta a não perder o contato com seus ancestrais, Ana ouve atenta àqueles que podem lhe oferecer uma referência histórica. Para ela, “reconhecer-se no tempo é sinônimo de crescimento”.
Diretora da Bitável Tecnologia participa de treinamento no CREA-ES
Pela Bitável Tecnologia, a diretora comercial Ana Paula Tongo participou de um treinamento sobre Orçamento de Gerenciamento de Obras, no dia 18 de fevereiro, no auditório do CREA-ES, em Vitória.
Gerenciamento de Projetos: Empresária participa de curso para aprender a utilizar nova metologia
Ana Paula Tongo participou do Curso Gerenciamento de Projetos - Visão PMI, no auditório do Crea-ES, em Vitória, no dia 28 de fevereiro. O PMI é uma metodologia que incentiva e ajuda a melhorar o gerenciamento de projetos nas empresas.
Dia Internacional da Mulher
A diretora de Tecnologia do CINDES JOVEM, Ana Paula Tongo, e os jovens empresários da entidade, que é ligada ao Sistema FINDES, realizaram com sucesso, o evento “Mulheres Empreendedoras”, na noite do dia 06 de março, no auditório da Federação, em Vitória/ES.
Este acontecimento, que fez parte do Ciclo de Palestras Empreender, foi uma homenagem às mulheres, no mês em que se comemora o “Dia Internacional da Mulher”, e contou com a participação dos Conselheiros da Federação, de presidentes de Sindicatos, de executivas, de autoridades, de empresários e de representantes de Ong’s.
A palestrante e diretora da Associação Brasileira de Recursos Humanos – ABRH, Ângela Abdo, ministrou as palestras “Como conciliar a vida pessoal e profissional” e “Qual a melhor forma de adaptação às mudanças profissionais, sem perder a qualidade de vida”. Na seqüência, a empresária Lourdes Ferolla apresentou o case de sucesso de sua empresa, a Di Ferolla. Juntas, elas conseguiram motivar a platéia, apresentando o novo perfil da mulher empreendedora da atualidade, que é organizada, que planeja, e que cuida das saúdes física, espiritual, familiar e profissional.
Na ocasião, a superintendente do Serviço Social da Indústria – SESI, Solange Maria Nunes Siqueira, recebeu homenagem de Ana Paula Tongo, e representou todas as mulheres presentes, por ocupar um cargo de importância, em uma organização onde a maioria dos gestores é do sexo masculino. Foram sorteados diversos presentes de empresas apoiadoras, como kits da Di Ferolla e da Natura, que foram entregues pelo presidente do CINDES JOVEM, Gervásio Andreão Júnior e por seus diretores. Foi sorteado, ainda, um website pré-fabricado oferecido pela Bitável Tecnologia. Outros apoiadores foram a Natura, Grafia Humana, Fecaje, Conaje, respectivamente a Federação Capixaba de Jovens Empreendedores e a Confederação Nacional de Jovens Empresários, e o Sistema FINDES.
Diretora Comercial representa empresa de tecnologia em Rodada de Negócios
A Bitável Tecnologia, representada por sua diretora comercial, Ana Paula Tongo, participou de uma rodada de negócios, ocorrida no Centro de Convenções de Vitória, no dia 18 de março. Na ocasião, Ana Paula conversou com representantes das empresas Buaiz Alimentos, Vida Ativa, Acaps, Garoto e Federação das Indústrias.
CINDES JOVEM inaugura nova unidade em Linhares
Na 2ª quinzena de março/2008, a Coordenadora de Capacitação do CINDES JOVEM de Vitória-ES, Ana Paula Tongo, participou da palestra de abertura de nova unidade da instituição, no SEBRAE Linhares, juntamente com colegas/ diretores da entidade e diretores das instituições SESI, SENAI, SINDIMOL, FECAJE, FINDES, empresariado local e jovens empreendedores.
Durante o evento, os diretores do CINDES JOVEM - Vitória, os diretores Raphael Cassaro Machado e Robson Brandão falaram da finalidade da diretoria de integração, da importância da representação da classe empresarial jovem no município, do fortalecimento da categoria de empreendedores no Espírito Santo, dos benefícios e oportunidades que serão gerados a partir do desenvolvimento de uma rede de contatos cada vez maior, dos produtos e serviços que serão oferecidos pelos parceiros da entidade, para os interessados em fazer parte dela.
Ana Paula Tongo explicou a relevância da participação da diretoria do CINDES JOVEM nos Conselhos Temáticos na FINDES (Federação das Indústrias do Espírito Santo) e a função da capacitação e, após a cerimônia, houve confraternização entre todos os presentes e os membros do novíssimo CINDES JOVEM de Linhares.
Bitável Gol: Sowftware é utilizado na organização de seminário
No dia 14 de abril, a diretora comercial da Bitável Tecnologia deu início à utilização do Bitável Gol no gerenciamento do III Seminário dos Técnicos Industriais, III SETEC 2008. O evento vai acontecer de 07 a 10 de outubro, no Cefetes, unidade de Vitória, sob a organização da Cooperativa dos Técnicos Industriais e Tecnólogos do Espírito Santo. A realização do III Setec é do Sindicato dos Técnicos Industriais.
Novo contrato
Em abril de 2008, a Bitável Tecnologia fechou contratos de desenvolvimento de softwares com empresas angolanas.
Recebendo futuros líderes
No dia 26 de abril, Ana Paula Tongo foi Chairwoman do Treinamento Discovery Day da Aiesec Vitória, que aconteceu em um sítio, na Barra do Jucú, em Vila Velha. O treinamento reuniu universitários que foram selecionados pela Aiesec para fazer treinamento de liderança.
Nova parceria
No dia 30 de maio, a Bitável Tecnologia fechou uma parceria com a Up Level, na área de hardware para Gerenciamento de Projetos, com o objetivo de melhor atender aos seus clientes do Espírito Santo. Os clientes precisavam de uma solução para enviar informações sobre seus projetos para suas empresas, independente do lugar onde estivessem. A solução encontrada foi a utilização de Palm Tops e celulares.
Bitável Gol é apresentado ao público da Mec Show
Através de parceria com o cliente Coopttec-ES, no dia 18 de junho, a Bitável Tecnologia expôs seu o seu produto Bitável Gol, na Mecshow, Feira de Manutenção Mecânica, Elétrica e Automação, que aconteceu no Pavilhão de Carapina, no Município de Serra.
Empresária utiliza aprendizado de Jogos empresariais nos treinamentos para clientes de sua empresa
Pela Bitável Tecnologia, de 02 à 06 de julho, a empresária Ana Paula Tongo, participou de um Treinamento de Jogos Empresariais, no Sebrae- Vitória, onde aprendeu nova metodologia de dinâmica de grupo baseada em Andragogia ou Pedagogia para adultos – que faz com que o adulto vivencie suas habilidades já desenvolvidas e as que precisa desenvolver. Segundo Ana Paula, a utilização deste método facilita a absorção de 90% do aprendizado. Ela pretende usar seus novos conhecimentos nos treinamentos de MS Projetc e de Gerenciamento de Projetos oferecidos pela Bitável.
Trabalhando mudanças para despertar a autoestima de funcionários da Cesan
No dia 14 de agosto, a diretora comercial da Bitável Tecnologia, Ana Paula Tongo ministrou a palestra com o tema Trabalhando Mudanças e Despertando a Autoestima para cerca de 150 funcionários da CESAN, no município de Castelo, interior do Espírito Santo, durante a Semana de Segurança do Trabalho.
Segurança do Trabalho: Printec contrata empresária para motivar funcionários
No dia 20 de agosto, uma palestra sobre Motivação, Qualidade de Vida e Stress foi ministrada pela diretora comercial da Bitável Tecnologia, Ana Paula Tongo, para funcionários da empresa de impressão de rótulos, Printec, no município de Serra. Cinqüenta funcionários participaram do evento, que fez parte da programação da Semana de Segurança do Trabalho, organizada pela empresa.
Palestrante fala de Motivação e Atitude a funcionários da Fibrasa
Ana Paula Tongo foi contratada pela empresa de embalagem, Fibrasa, para ministrar uma das palestras que fizeram parte da programação da Semana de Segurança do Trabalho, organizado pela empresa. Durante o Ciclo de palestras, ela apresentou o tema Motivação e Atitude, no dia 18 de setembro, em três turnos, para cerca de 150 trabalhadores.
Acelerada
Da última semana do mês de Setembro ao dia 10 de outubro, a coordenadora de Eventos Tecnológicos da Coopttec-ES, Ana Paula Tongo, esteve ocupada com a organização do III Seminário dos Técnicos Industriais, III Setec 2008. O evento aconteceu no Cefetes Vitória e o trabalho de Ana Paula envolveu a captação de recursos junto a patrocinadores, apoiadores e parceiros, a utilização do Software da Bitável Tecnologia, Bitável Gol, no planejamento e controle de atividades do evento e a coordenação da equipe.
Palestra para melhorar atendimento a clientes do Salesiano
Em 14 de outubro, Ana Paula Tongo realizou a palestra sobre Qualidade no Atendimento ao Cliente para 30 funcionários do Salesiano, unidade Jardim Camburi.
O objetivo da palestra foi preparar todos os setores do Salesiano para receberem alunos e pais, durante o período de matrícula e rematrícula para 2009.
Incentivo para ter bons relacionamentos
No dia 15 de outubro, Ana Paula Tongo ministrou a Palestra Vivência, Comportamento e Atitude, no Laboratório de Análises Clínicas São Marcos, de Vila Velha, para 50 funcionários. O objetivo da palestra foi prestar esclarecimentos de como manter um bom relacionamento entre os colaboradores do laboratório, com os clientes.
Relacionamento Interpessoal é tema de palestra em gráfica capixaba
Em 29 de outubro, Ana Paula Tongo, reuniu-se com cerca de 60 funcionários da Gráfica GSA, em Vitória, para falar sobre o tema Relacionamento Interpessoal, que visa melhorar a relação de funcionário para funcionário. O evento aconteceu no auditório da Gráfica.
Bitável Tecnologia faz site corporativo para empresa capixaba
No dia 04 de novembro a Bitável Tecnologia fechou contrato com a empresa capixaba de comércio exterior, Sharloni, para desenvolvimento de um site corporativo.
Palestrante ensina a conciliar relacionamento familiar com trabalho
No dia 07 de novembro, Ana Paula Tongo falou sobre Relacionamento Familiar x Trabalho para 120 funcionários do Terminal Portuário de Vila Velha. Durante a palestra, também foi aplicada uma dinâmica para reflexão sobre conciliação de relacionamento familiar e de trabalho.
Tudo pelos clientes
Pela Bitável Tecnologia, de 12 a 18 de novembro, a diretora comercial Ana Paula Tongo esteve em São Paulo, em reunião com novos parceiros tecnológicos e comerciais, potenciais fornecedores de soluções adicionais que visam suprir as necessidades de seus clientes no mercado capixaba.
A empresária, que está sempre antenada e garimpando novidades tecnológicas de ponta, também lança mão de sua criatividade para agregar valor aos negócios de seus clientes. Sua disposição é considerada um diferencial importante para as empresas atualmente. “Na Bitável o cliente é que manda! Precisando de solução ou inovação, a gente corre atrás até encontrar”, confirmou.
Entre convidados ilustres
Ana Paula Tongo esteve em São Paulo no dia 15 de novembro, como convidada da Faculdade Zumbi dos Palmares e da ong Afrobrás, para participar da entrega do Troféu Raça, em comemoração à Abolição da Escratura.
Vários artistas, autoridades e profissionais que se destacaram em 2008 estiveram presentes, entre eles, o prefeito de São Paulo Gilberto Kassab, a atriz Isabel Filardis, o cantor Wilson Simoninha e Max Castro, o ator Paulo Betti, o rapper Rappin Hood e o Reitor Vicente, da Unipalmares.
Foram homenageados, o ministro do Superior Tribunal de Justiça Benedito Gonçalves; o ministro da Indústria, Comércio e Desenvolvimento, Miguel Jorge; da Educação, Fernando Haddad; da Seppir, Edson Santos, a secretária de Educação do Estado de São Paulo, Maria Helena Guimarães; o vereador paulista Netinho de Paula e o embaixador dos Estados Unidos, Clifford Sobel; além do ator Milton Gonçalves, da atriz Zezé Motta, da ginasta Daiane dos Santos, da atleta olímpica Maurren Maggi e seu preparador físico Nélio Alfano Moura.
Liderança, Motivação e Criatividade serão temas discutidos em palestra
Em 17 de dezembro Ana Paula Tongo vai discorrer sobre Liderança, Motivação e Criatividade, para 250 trabalhadores da empresa Forte Boi Indústria de Alimentos. A palestra vai acontecer na sede da Forte Boi, na cidade de Fundão.
Última turma
No dia 20 de dezembro, Ana Paula Tongo vai finalizar as atividades da 6ª turma do curso de MS Project 2007, no Senac de Vila Velha. Este ano, ela ministrou o mesmo curso para outras 05 turmas, nos meses de abril, maio, julho, agosto e setembro. Setenta e dois profissionais das áreas de Engenharia, Comunicação, Arquitetura, Metalmecânica, Metalurgia, entre outras, participaram.
Celebrando a história
Uma Celebração em Ação de Graças da família Tongo vai acontecer na igreja da Vila Tongo, em Praia Grande, no município de Fundão, no dia 20 de dezembro, às 17h30.
A família vai se reunir para agradecer pelos desafios, conquistas e vitórias do ano de 2008. A idéia da celebração partiu das primas Ana Paula e Luciana, e de dona Arlete Tongo da Silva, que está apoiando a organização do evento. Tudo indica que a celebração vai se tornar uma tradição de família.
O sobrenome Tongo pertenceu a um homem bravio, de origem africana, que ao chegar no Brasil e no Espírito Santo adotou o filho de uma escrava, deu seu nome à criança e também a várias gerações.
A celebração é também uma homenagem às histórias que são contadas por tios (de 90 e 96 anos) e que eram contadas pelo avô (de 98 anos – in memoria) da empresária Ana Paula Tongo, que aos 30 anos é uma profissional de destaque, respeitada no mercado capixaba.
Disposta a não perder o contato com seus ancestrais, Ana ouve atenta àqueles que podem lhe oferecer uma referência histórica. Para ela, “reconhecer-se no tempo é sinônimo de crescimento”.
terça-feira, dezembro 30
COMENTÁRIOS SOBRE CULTURA E SOCIEDADE
por Mauricio Trindade da Silva (texto publicado originalmente na Revista E número 121 - 2007 - SESC SP)
Ao entrar na área cultural, mantive um princípio que me acompanha desde jovem: criar condições efetivas de mudança da sociedade, tornando-a mais justa, digna e sustentável. Colocada assim, essa intenção parece transitar entre uma atitude simples e outra "heróica" (como se eu fosse "o" detentor ou causador do processo de mudança). É claro, isso não se permite definir de forma polarizada; todos nós estamos aí implicados. Esse sentido de mudar a sociedade é uma atitude ética que surge cada vez mais aliada a um valor absoluto (muitas vezes assumido em grupo ou individualmente), e ambos assegurarão a nossa existência enquanto seres humanos. Por conseguinte, tal atitude leva em conta a importância da mediação, ou seja, da relação humana com outros indivíduos e com tudo aquilo que se encontra no intermédio, referenciado a nossos atos, pensamentos, compreensão e responsabilidades, num itinerário complexo, em que os meios e os objetivos são igualmente importantes no caminho para a obtenção de resultados.
Convido-o então, caro leitor, a me acompanhar nesta reflexão - que também faço agora - sobre mudar a sociedade, atuando no campo imprescindível da ação cultural.
Começo por um exemplo de programação realizada no Sesc Birigüi, onde iniciei meus trabalhos. Propusemos um mês temático no recorte da literatura de cordel, que remonta à Europa do século 16 e chegou ao Nordeste por volta do século 19, popularizando-se. Ricos em lendas e personagens, os textos reúnem temas culinários e folclóricos, técnicas específicas, como a xilogravura, para ilustrar os textos, e fatos cotidianos sobre modos de ser. Agendamos eventos teatrais para adultos e crianças, shows, espetáculo de dança, exibição de filmes, oficinas, exposição de xilogravuras e de cordéis e palestra. A participação do público foi surpreendente. Isso que me leva às seguintes questões:
o Entre um evento e o público que o prestigiará, há um processo definidor, figurado como mediação (relativo aos propósitos da instituição, à atuação do animador cultural, à proposta dos artistas etc.). No caso do cordel, a mediação tinha um caráter plural e colocava-se de forma a permitir o entendimento de todos quanto ao que viram e praticaram.
o Uma manifestação cultural pode ser analisada como forma de significação e revelação acerca de tudo o que dá vida a uma sociedade. O universo do cordel fornece tensões e hábitos que mostram a cultura naquilo que ela é: uma "relação de causalidade" - embora nem sempre de efeito contínuo e linear - entre o homem e seu meio, mostrando que um depende e faz parte do outro.
o Na idéia de cultura está o reconhecimento de que este nosso mundo - sociocultural, psicossocial, político, econômico, em suma, histórico - se articula dialeticamente, isto é, por meio da lógica de ação dos homens, em relações mutáveis, contraditórias, envolvendo atividades físicas e simbólicas, a prática cotidiana e a teoria, por demandas individuais e coletivas/subjetivas e objetivas. Tal é a complexidade que nos circunscreve.
o O incentivo às artes, a abertura para o debate de idéias, o apoio à pesquisa e aos projetos de vanguarda (fora de uma lógica instrumental, porque a cultura também é "útil" quando tida por inútil) são operadores radicais de transformação, pois se vinculam a nossa prática (nossa atuação no mundo), a nossa reflexão, e à reflexão sobre a prática. Hoje há maior intercâmbio entre as ciências (no contexto da explicação e compreensão da realidade) e as artes (no contexto da revelação da realidade). E unir forças é fundamental. A interpolação ciências-artes resulta em uma revolução nucleadora de novas interrogações - e de entendimentos - sobre a sociedade e o mundo. Assim, podemos olhar com novos olhos aquilo que até então parecia comum, simples, naturalizado.
Pensando em tal atitude e em você, caro leitor, espero que este texto levante questões e permita "aclarar as loucuras" (como brinca o poeta Manoel de Barros) - questões que, ao nos devorar internamente, possam nos tornar um outro cada vez melhor.
MAURICIO TRINDADE DA SILVA, MESTRE EM SOCIOLOGIADA CULTURA PELA USP, É ANIMADOR CULTURAL NA GERÊNCIA DEESTUDOS E DESENVOLVIMENTO DO SESC SÃO PAULO
Ao entrar na área cultural, mantive um princípio que me acompanha desde jovem: criar condições efetivas de mudança da sociedade, tornando-a mais justa, digna e sustentável. Colocada assim, essa intenção parece transitar entre uma atitude simples e outra "heróica" (como se eu fosse "o" detentor ou causador do processo de mudança). É claro, isso não se permite definir de forma polarizada; todos nós estamos aí implicados. Esse sentido de mudar a sociedade é uma atitude ética que surge cada vez mais aliada a um valor absoluto (muitas vezes assumido em grupo ou individualmente), e ambos assegurarão a nossa existência enquanto seres humanos. Por conseguinte, tal atitude leva em conta a importância da mediação, ou seja, da relação humana com outros indivíduos e com tudo aquilo que se encontra no intermédio, referenciado a nossos atos, pensamentos, compreensão e responsabilidades, num itinerário complexo, em que os meios e os objetivos são igualmente importantes no caminho para a obtenção de resultados.
Convido-o então, caro leitor, a me acompanhar nesta reflexão - que também faço agora - sobre mudar a sociedade, atuando no campo imprescindível da ação cultural.
Começo por um exemplo de programação realizada no Sesc Birigüi, onde iniciei meus trabalhos. Propusemos um mês temático no recorte da literatura de cordel, que remonta à Europa do século 16 e chegou ao Nordeste por volta do século 19, popularizando-se. Ricos em lendas e personagens, os textos reúnem temas culinários e folclóricos, técnicas específicas, como a xilogravura, para ilustrar os textos, e fatos cotidianos sobre modos de ser. Agendamos eventos teatrais para adultos e crianças, shows, espetáculo de dança, exibição de filmes, oficinas, exposição de xilogravuras e de cordéis e palestra. A participação do público foi surpreendente. Isso que me leva às seguintes questões:
o Entre um evento e o público que o prestigiará, há um processo definidor, figurado como mediação (relativo aos propósitos da instituição, à atuação do animador cultural, à proposta dos artistas etc.). No caso do cordel, a mediação tinha um caráter plural e colocava-se de forma a permitir o entendimento de todos quanto ao que viram e praticaram.
o Uma manifestação cultural pode ser analisada como forma de significação e revelação acerca de tudo o que dá vida a uma sociedade. O universo do cordel fornece tensões e hábitos que mostram a cultura naquilo que ela é: uma "relação de causalidade" - embora nem sempre de efeito contínuo e linear - entre o homem e seu meio, mostrando que um depende e faz parte do outro.
o Na idéia de cultura está o reconhecimento de que este nosso mundo - sociocultural, psicossocial, político, econômico, em suma, histórico - se articula dialeticamente, isto é, por meio da lógica de ação dos homens, em relações mutáveis, contraditórias, envolvendo atividades físicas e simbólicas, a prática cotidiana e a teoria, por demandas individuais e coletivas/subjetivas e objetivas. Tal é a complexidade que nos circunscreve.
o O incentivo às artes, a abertura para o debate de idéias, o apoio à pesquisa e aos projetos de vanguarda (fora de uma lógica instrumental, porque a cultura também é "útil" quando tida por inútil) são operadores radicais de transformação, pois se vinculam a nossa prática (nossa atuação no mundo), a nossa reflexão, e à reflexão sobre a prática. Hoje há maior intercâmbio entre as ciências (no contexto da explicação e compreensão da realidade) e as artes (no contexto da revelação da realidade). E unir forças é fundamental. A interpolação ciências-artes resulta em uma revolução nucleadora de novas interrogações - e de entendimentos - sobre a sociedade e o mundo. Assim, podemos olhar com novos olhos aquilo que até então parecia comum, simples, naturalizado.
Pensando em tal atitude e em você, caro leitor, espero que este texto levante questões e permita "aclarar as loucuras" (como brinca o poeta Manoel de Barros) - questões que, ao nos devorar internamente, possam nos tornar um outro cada vez melhor.
MAURICIO TRINDADE DA SILVA, MESTRE EM SOCIOLOGIADA CULTURA PELA USP, É ANIMADOR CULTURAL NA GERÊNCIA DEESTUDOS E DESENVOLVIMENTO DO SESC SÃO PAULO
segunda-feira, dezembro 22
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